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馬云談張勇:他有18羅漢不具備的特質(zhì)

  • 2018年9月20日 ZhangHongYuan來(lái)源:新浪科技 590 33
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馬云說(shuō),18羅漢的優(yōu)勢(shì)是意志力比誰(shuí)都強(qiáng),因?yàn)橄嘈哦嘈?,所以能夠帶領(lǐng)阿里巴巴經(jīng)歷各種各樣的事情。跟第一代阿里巴巴領(lǐng)導(dǎo)人相比,張勇這一代具備更加體系化的思考,眼界和知識(shí)結(jié)構(gòu)更強(qiáng)。公司發(fā)展到今天的規(guī)模,更需要體系化、組織化,以及強(qiáng)大的領(lǐng)導(dǎo)力和擔(dān)當(dāng)力,這些方

9月20日午間消息,“2018年夏季達(dá)沃斯新領(lǐng)軍者年會(huì)”在天津舉辦,馬云再次被問(wèn)到退休話題,面對(duì)主持人的提問(wèn),他表示不是激流勇退,而是激流勇進(jìn)。在阿里是退了,但是人生是進(jìn)了一大步,可以做很多我感興趣的事情,比如教育。

對(duì)于外界關(guān)心的一些問(wèn)題,比如為什么早早退休,為什么選擇張勇,如果將來(lái)阿里有需要會(huì)不會(huì)復(fù)出等等,馬云也一一做了回應(yīng)。

談退休:我覺(jué)得我沒(méi)退,我是激流勇進(jìn)

很多人說(shuō)馬云激流勇退,對(duì)話中馬云卻表示:我覺(jué)得我沒(méi)有退,我是激流勇進(jìn)。

馬云表示,他一直對(duì)教育、環(huán)境、企業(yè)家創(chuàng)業(yè),特別是企業(yè)家精神感興趣。以前當(dāng)老師,看不起企業(yè)家,看不起商人。但是創(chuàng)業(yè)20年以后明白了,商業(yè)、企業(yè)、經(jīng)濟(jì)對(duì)于國(guó)家之重要。以前講“兵者國(guó)之大器”,現(xiàn)在認(rèn)為“商者國(guó)之大器”,商業(yè)和經(jīng)濟(jì)出問(wèn)題,成千上萬(wàn)的家庭都會(huì)受影響。我們對(duì)商業(yè)要正確的理解,對(duì)商人要正確的理解,對(duì)企業(yè)家要正確的理解,對(duì)經(jīng)濟(jì)要正確的理解。這些事情也許只有像我們這樣20多年創(chuàng)業(yè)下來(lái),更能夠客觀的、理性的跟社會(huì)進(jìn)行溝通和普及。

馬云表示,這些事原先自己很想做,但沒(méi)有時(shí)間和機(jī)會(huì)去做,現(xiàn)在有了時(shí)間、機(jī)會(huì)和能力,是時(shí)候去做了。

談張勇:他有18羅漢不具備的特質(zhì)

馬云說(shuō),退休并不是一個(gè)突然的決定,自己已經(jīng)為之準(zhǔn)備十年。他表示,過(guò)去的19年,自己花最多的時(shí)間是發(fā)現(xiàn)人才、培養(yǎng)人才、訓(xùn)練人才,今天阿里巴巴最了不起的不是商業(yè)模式,而是人才梯隊(duì)、組織建設(shè)和文化的發(fā)展。

“2000年的時(shí)候,阿里巴巴招不到員工,我吹牛跟同事們講,有一天阿里巴巴會(huì)良將如潮、美女如云。這是我們最大的希望。今天阿里巴巴公司內(nèi)部,我自己這么覺(jué)得,人才梯隊(duì)的建設(shè)非常之好。張勇是我們公司人才梯隊(duì)建設(shè)中最了不起的領(lǐng)導(dǎo)人之一。我覺(jué)得我們有一批一批的,真是叫良將如潮,我算如果說(shuō)是第一代的話,我們第五代領(lǐng)導(dǎo)人梯隊(duì)建設(shè)都已經(jīng)做好了。張勇今天也不是一個(gè)人,他有一個(gè)班子和團(tuán)隊(duì)?!?/p>

馬云說(shuō),18羅漢的優(yōu)勢(shì)是意志力比誰(shuí)都強(qiáng),因?yàn)橄嘈哦嘈?,所以能夠帶領(lǐng)阿里巴巴經(jīng)歷各種各樣的事情。跟第一代阿里巴巴領(lǐng)導(dǎo)人相比,張勇這一代具備更加體系化的思考,眼界和知識(shí)結(jié)構(gòu)更強(qiáng)。公司發(fā)展到今天的規(guī)模,更需要體系化、組織化,以及強(qiáng)大的領(lǐng)導(dǎo)力和擔(dān)當(dāng)力,這些方面,張勇非常之好。

他笑稱(chēng),當(dāng)初說(shuō)最怕CFO當(dāng)CEO,但是張勇和井賢棟都是CFO出身?!八晕易约河X(jué)得,這幾年我的進(jìn)步也很大,發(fā)現(xiàn)不對(duì)我就改變,張勇也走出了CEO應(yīng)該要有的一個(gè)局?!?/p>

馬云首次透露,自己花了幾年時(shí)間說(shuō)服張勇出任阿里董事局主席,當(dāng)張勇答應(yīng)時(shí),他非常感動(dòng),因?yàn)楫?dāng)阿里董事局主席和CEO非常不容易,處理的不僅僅是商業(yè)問(wèn)題,這么大的體系,業(yè)務(wù)之復(fù)雜,規(guī)模之大,特別是阿里巴巴強(qiáng)大的使命,讓天下沒(méi)有難做的生意。“我們公司有很多東西是其它公司不太去思考的東西,當(dāng)這個(gè)董事長(zhǎng)真的是睡不著覺(jué),也沒(méi)有時(shí)間去睡覺(jué)。所以他愿意接,這種擔(dān)當(dāng)力,我非常感動(dòng)?!?/p>

談未來(lái):會(huì)像父母關(guān)心孩子一樣關(guān)注阿里

有不少創(chuàng)始人曾經(jīng)宣布過(guò)退休,但是公司遇到困難時(shí)再次復(fù)出。馬云坦誠(chéng)地說(shuō):“你說(shuō)我今天徹底不管了,徹底不關(guān)心了,大家不會(huì)相信,我依然愛(ài)它,因?yàn)檫@是我們的孩子。”

馬云將創(chuàng)始人與公司的關(guān)系,比喻成父母與孩子之間的關(guān)系:“公司創(chuàng)始人就像孩子的父母,孩子大了,小學(xué)你可以教他一點(diǎn),初中、高中,像我這樣教不了了,到大學(xué),一定要讓他出去?!比绻改刚娴膼?ài)孩子,必須讓孩子經(jīng)歷社會(huì)的考驗(yàn),經(jīng)歷各種各樣的事情,但如果他遇到困難,作為父母依然在,但是決定必須孩子做。

馬云表示,阿里巴巴的“傳承計(jì)劃”已經(jīng)準(zhǔn)備了10年。為了防止重大問(wèn)題出現(xiàn),阿里巴巴合伙人們經(jīng)常一起溝通,與張勇、井賢棟等阿里新一代管理者交流?!拔覀兙拖耦檰?wèn)一樣,談?wù)勎覀兊挠^點(diǎn)。但是不能回去做這個(gè)決定?!?/p>

“我不會(huì)回來(lái),因?yàn)槲矣X(jué)得自己沒(méi)離開(kāi)過(guò)?!瘪R云說(shuō),今后自己的身份是阿里巴巴的合伙人、股東和永久員工,“我退休不等于離開(kāi)阿里巴巴,只要阿里召喚,我隨時(shí)都在,但是我不會(huì)去做董事長(zhǎng)、CEO應(yīng)該做的事。”

阿里巴巴對(duì)未來(lái)有著清晰的規(guī)劃布局。馬云表示,“五新”戰(zhàn)略、達(dá)摩院再到昨日成立“平頭哥半導(dǎo)體有限公司”從事芯片研發(fā),都是阿里巴巴為迎接未來(lái)挑戰(zhàn)所做的準(zhǔn)備。

談經(jīng)濟(jì):我們永遠(yuǎn)要把不好的時(shí)間想得長(zhǎng)一點(diǎn)

經(jīng)濟(jì)形勢(shì)不好,企業(yè)該怎么辦?馬云也給出他的建議:企業(yè)永遠(yuǎn)是困難的,經(jīng)濟(jì)形勢(shì)不好的時(shí)候,正是企業(yè)加速發(fā)展的機(jī)會(huì),容易產(chǎn)生了不起的公司。

馬云表示,回顧過(guò)去二十年,中國(guó)的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)永遠(yuǎn)少不了“錯(cuò)綜復(fù)雜”,這是一個(gè)常態(tài)。對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō),經(jīng)濟(jì)形勢(shì)好了,競(jìng)爭(zhēng)就激烈起來(lái),經(jīng)濟(jì)形勢(shì)不好,競(jìng)爭(zhēng)就弱了?!皦牡臅r(shí)候是容易誕生了不起的企業(yè)的時(shí)候,好的時(shí)候,只是誕生普通企業(yè),順風(fēng)的時(shí)候誰(shuí)都跑得快,逆風(fēng)的時(shí)候依然能跑,這才是好?!?/p>

馬云將企業(yè)比作“拳擊運(yùn)動(dòng)員”:如果沒(méi)有經(jīng)歷過(guò)經(jīng)濟(jì)周期性的打擊,企業(yè)是沒(méi)有經(jīng)過(guò)抗擊的,是不值錢(qián)的,只有經(jīng)歷過(guò)抗?fàn)幍钠髽I(yè)才會(huì)建立起強(qiáng)大的文化、組織和人才。他以創(chuàng)辦阿里巴巴的19年為例,阿里巴巴受到過(guò)的打擊的比一般普通企業(yè)四十年還要多。

他認(rèn)為,經(jīng)濟(jì)形勢(shì)不好的時(shí)間會(huì)比大家想象的要長(zhǎng)。“我們永遠(yuǎn)要把不好的時(shí)間想得長(zhǎng)一點(diǎn),想得遠(yuǎn)一點(diǎn),想得更糟糕一點(diǎn),這才叫自信,自信不是說(shuō)明天就會(huì)好,自信是明天不好,我也得活下去?!?/p>

在馬云看來(lái),當(dāng)今企業(yè)面臨著多重挑戰(zhàn):技術(shù)的變革、中美貿(mào)易的沖突、各種外部競(jìng)爭(zhēng)。“我去年提醒所有企業(yè),未來(lái)幾年做好事、做快樂(lè)的事,就是做企業(yè),在形勢(shì)不好的時(shí)候,千萬(wàn)別覺(jué)得撈浮財(cái)?shù)臋C(jī)會(huì)來(lái)了,這些是基本的道理。”

以下為陳偉鴻對(duì)話?cǎi)R云實(shí)錄:

陳偉鴻:謝謝大家的掌聲,大家好,我是中央電視臺(tái)節(jié)目主持人陳偉鴻,今天很高興在夏季達(dá)沃斯論壇現(xiàn)場(chǎng),和馬云先生有一次特別的對(duì)話,之所以說(shuō)“特別”,是因?yàn)榻裉爝@么多朋友都在期待著這場(chǎng)對(duì)話。第二個(gè)重要的原因是,我的同事細(xì)心的統(tǒng)計(jì)過(guò),這是在《對(duì)話》節(jié)目當(dāng)中,咱們的第九次相逢,來(lái),我們熱烈的掌聲歡迎一下馬云先生!

馬云:謝謝!(鼓掌)

陳偉鴻:這些天我知道大家對(duì)馬云先生的關(guān)注度非常高,其實(shí)用兩個(gè)字就可以總結(jié)出關(guān)注的原因,大家如果有興趣的話,不妨一起說(shuō)一說(shuō),我們關(guān)注的原因是因?yàn)樗妓?/p>

觀眾:退休了。

陳偉鴻:原來(lái)退休的事兒,是這么大的一件事兒,馬先生,特別好奇,為什么會(huì)在9月10號(hào)這一天,你54歲之際宣布退休的消息,而不是50歲,也不是過(guò)幾年之后的60歲?

馬云:我最早希望退休,因?yàn)槲?0歲離開(kāi)大學(xué),我跟我的校長(zhǎng)和領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)我10年以后回到學(xué)校。最早很幼稚的認(rèn)為我40歲就可以回去,后來(lái)到了40歲,我認(rèn)為不太可能,公司那時(shí)候連方向都沒(méi)找到。我從45歲開(kāi)始計(jì)劃,我希望在50歲能夠退休,但是到50歲還是做不到,我覺(jué)得我55歲之前一定要把它做到。所以我花了10年時(shí)間,今年9月10號(hào),其實(shí)宣布不當(dāng)董事長(zhǎng),離開(kāi)阿里巴巴的運(yùn)營(yíng)管理,我是三年以前就做了計(jì)劃,所以一步一步走到今天,不是一個(gè)腦子突然一想,說(shuō)我今天要退休了,我認(rèn)為這是對(duì)公司不負(fù)責(zé)任,對(duì)自己也不負(fù)責(zé)任,所以我是一個(gè)長(zhǎng)期的準(zhǔn)備過(guò)程。

陳偉鴻:盡管說(shuō)是做了一個(gè)長(zhǎng)期的準(zhǔn)備,大家還是很好奇,如果晚兩年再退休,或者早兩年退休,對(duì)于你個(gè)人或者對(duì)于企業(yè)而言,有什么樣的不同?

馬云:早兩年我沒(méi)準(zhǔn)備好,公司沒(méi)準(zhǔn)備好,晚兩年,我可能就不想離開(kāi)公司了。

陳偉鴻:感情太深了。

馬云:其實(shí)很多人都要想幾個(gè)問(wèn)題。第一,不是公司離不開(kāi)你,到了一定年齡,是你離不開(kāi)公司了,你離開(kāi)以后,都不知道該去干嘛了。我覺(jué)得我現(xiàn)在54歲,剛剛到,做互聯(lián)網(wǎng)我算年紀(jì)大了一點(diǎn),但是做其它行業(yè),我認(rèn)為我還很年輕。我自己覺(jué)得再有15年、16年,也許還能夠做一點(diǎn)其它的事情。但是一旦跨過(guò)55歲、56歲,到了60歲的時(shí)候,人有一個(gè)習(xí)慣,你不愿意離開(kāi)了,因?yàn)槟銓?duì)于未來(lái),自己沒(méi)把握了,你只能坐在這個(gè)公司里面。所以上了65歲,很多人認(rèn)為公司離不開(kāi)我、組織離不開(kāi)我,其實(shí)他太自負(fù)了,其實(shí)是他離不開(kāi)公司。我們每個(gè)人要自知之明,你什么能做,你什么不能做,你到底這一輩子想干什么,把這些問(wèn)題想明白。

所謂50知天命,我們過(guò)了50歲,一定要明白自己這一輩子到底要什么,要放棄什么,什么是你有的,這些問(wèn)題想明白以后,做這些決定其實(shí)并不痛苦。

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