2022年社?；鹜顿Y收益率為-5.07% 社保信息化的未來分析

• 劉明月 2023年9月28日 來源：央視 1457 96
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全國社會保障基金理事會發(fā)布的2022年社保基金年度報告顯示，2022年，社?；鹜顿Y收益率為-5.07%(扣除非經(jīng)常性損益后的投資收益率為-4.53%)。

2022年社?；鹜顿Y收益率為-5.07%

全國社會保障基金理事會發(fā)布的2022年社保基金年度報告顯示，2022年，社?；鹜顿Y收益率為-5.07%(扣除非經(jīng)常性損益后的投資收益率為-4.53%)。

國務院印發(fā)的《“十四五”數(shù)字經(jīng)濟發(fā)展規(guī)劃》明確提出，鼓勵個人利用社交軟件、知識分享、音視頻網(wǎng)站等新型平臺就業(yè)創(chuàng)業(yè)，促進靈活就業(yè)、副業(yè)創(chuàng)新。一方面，靈活就業(yè)被看作是就業(yè)市場的“蓄水池”，為低收入者創(chuàng)造了更多的就業(yè)機會，對企業(yè)來說則是降本增效的方式。它也意味著對傳統(tǒng)雇傭模式的挑戰(zhàn)。另一方面，脫離了傳統(tǒng)的雇傭模式，零工經(jīng)濟勞動者也面臨著保障缺失、不穩(wěn)定性增強和經(jīng)濟風險加大的困境。

“十四五”期間，中國勞動年齡人口依然保持在9億人左右。中國的人力資源競爭力正在由總量優(yōu)勢向人均優(yōu)勢轉(zhuǎn)變。中國新增勞動力平均受教育年限在發(fā)展中國家處于前列，高層次人才培養(yǎng)能力顯著提高。隨著中國一系列產(chǎn)業(yè)實現(xiàn)升級，國家將逐步增加對高端人才的需求，人力資源服務市場潛力巨大。

據(jù)中研研究院《2022-2027年中國社保信息化行業(yè)市場深度調(diào)研及投資策略預測報告》顯示

社保信息化的未來分析

從長遠來看，社會保障事業(yè)作為“共同富裕”的重要組成部分，我國社保體系的支出將逐步增加，社保信息化將給經(jīng)營社保服務的企業(yè)帶來巨大的發(fā)展機會。

中央網(wǎng)絡安全和信息化委員會印發(fā)《“十四五”國家信息化規(guī)劃》(以下簡稱《規(guī)劃》)。對此，專家表示，“十四五”時期，信息化進入加快數(shù)字化發(fā)展、建設數(shù)字中國的新階段。中央網(wǎng)絡安全和信息化委員會印發(fā)《“十四五”國家信息化規(guī)劃》，對我國“十四五”時期信息化發(fā)展作出部署安排，提出了構(gòu)建普惠便捷的數(shù)字民生保障體系，優(yōu)化數(shù)字社保、就業(yè)和人力資源服務的重大任務，著力推動民生保障體系數(shù)字化轉(zhuǎn)型，實現(xiàn)數(shù)字民生保障體系高質(zhì)量發(fā)展，讓廣大人民群眾共享信息化發(fā)展成果。

《規(guī)劃》提出，以社會保障卡為載體，推動居民服務“一卡通”在政務服務、社會保障、城市服務等領(lǐng)域的線上線下應用，提供就業(yè)補貼、社保待遇、農(nóng)民工工資、惠民惠農(nóng)補貼發(fā)放等服務，在交通出行、旅游觀光、文化體驗等方面率先實現(xiàn)“同城待遇”。

隨著社會保障制度改革的不斷深入，社保信息化也逐步邁入“大平臺”“大數(shù)據(jù)”“大服務”的新發(fā)展階段，將全面加快推進社保信息化建設，為社會保障事業(yè)高質(zhì)量發(fā)展、可持續(xù)發(fā)展，貢獻社保信息化智慧。

2023上半年調(diào)劑資金1630億元。個人養(yǎng)老金制度和新就業(yè)形態(tài)就業(yè)人員職業(yè)傷害保障試點持續(xù)推進。城鎮(zhèn)職工基本養(yǎng)老金待遇調(diào)整工作穩(wěn)妥實施。截至6月底，全國基本養(yǎng)老、失業(yè)、工傷保險參保人數(shù)分別為10.57億、2.4億、2.94億人，基金累計結(jié)余7.95萬億元，社?？ǔ挚ㄈ藬?shù)達13.74億人，同比均有所增加。

10年間，我國醫(yī)保參保人數(shù)，從5.4億增加到13.6億。覆蓋率達到95%以上，為了一個更高質(zhì)量、更可靠的，全民醫(yī)療保障體系。國家一直在努力!

“十三五”是人力資源和社會保障領(lǐng)域深化改革、工作提質(zhì)增效的重要時期，人力資源和社會保障信息化工作在就業(yè)創(chuàng)業(yè)、社會保障、人才人事、勞動關(guān)系等各個領(lǐng)域協(xié)同推進，以核心業(yè)務應用軟件開發(fā)為中心的階段性建設目標已基本實現(xiàn)，將進入以提高韌性、增強靈活性、社保信息化注重可擴展性為特征的新階段。

“十四五”期間，人力資源和社會保障信息化工作將堅守為民初心，以服務便民為宗旨，以數(shù)字化轉(zhuǎn)型為驅(qū)動，緊緊圍繞人力資源和社會保障改革發(fā)展中心工作，構(gòu)建以“一卡通”為立足點，以“大平臺、大數(shù)據(jù)、大服務、大安全”為著力點的“一體四翼”發(fā)展格局。

“十四五”時期末，社會保障卡持卡人數(shù)將達到14億人以上，電子社?？▽⒏采w2/3人口，推動居民服務“一卡通”。

社保信息化報告在公司多年研究結(jié)論的基礎(chǔ)上，結(jié)合中國行業(yè)市場的發(fā)展現(xiàn)狀，通過公司資深研究團隊對社保信息化市場各類資訊進行整理分析，并且依托國家權(quán)威數(shù)據(jù)資源和長期市場監(jiān)測的中研普華數(shù)據(jù)庫，進行全面、細致的研究，是中國市場上最權(quán)威、有效的研究產(chǎn)品。

本報告專業(yè)!權(quán)威!報告根據(jù)社保信息化行業(yè)的發(fā)展軌跡及多年的實踐經(jīng)驗，對中國行業(yè)的內(nèi)外部環(huán)境、行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀、產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展狀況、市場供需、競爭格局、標桿企業(yè)、發(fā)展趨勢、機會風險、社保信息化發(fā)展策略與投資建議等進行了分析。

未來該行業(yè)發(fā)展空間與前景極大，更多社保信息化行業(yè)相關(guān)消息,可以點擊查看中研普華產(chǎn)業(yè)研究院的《2022-2027年中國社保信息化行業(yè)市場深度調(diào)研及投資策略預測報告》。

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