應屆畢業(yè)生人數(shù)首破千萬 人工智能就業(yè)方向及前景薪資待遇2022

• 2022年4月24日 GuoMeng來源：互聯(lián)網(wǎng) 726 43
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根據(jù)教育部公布的數(shù)據(jù)，今年，高校畢業(yè)生人數(shù)首次突破了一千萬，規(guī)模創(chuàng)歷史新高。今年春招季，受疫情和行業(yè)變化影響，財務、行政和人事等文職類職能崗位的競爭指數(shù)較高，平均每個崗位收到16到30份簡歷。但是，人工智能、新能源汽車、半導體、生物醫(yī)藥等相關(guān)專業(yè)的學生卻

應屆畢業(yè)生人數(shù)首破千萬

疫情之下今年畢業(yè)生該何去何從？根據(jù)教育部公布的數(shù)據(jù)，今年，高校畢業(yè)生人數(shù)首次突破了一千萬，規(guī)模創(chuàng)歷史新高。今年春招季，受疫情和行業(yè)變化影響，財務、行政和人事等文職類職能崗位的競爭指數(shù)較高，平均每個崗位收到16到30份簡歷。但是，人工智能、新能源汽車、半導體、生物醫(yī)藥等相關(guān)專業(yè)的學生卻非常搶手。其中人工智能相關(guān)崗位的工資一度躍升至高薪職位的榜首，達到每月23960元。

疊加疫情影響，在更加“復雜嚴峻”的就業(yè)形勢之下，高校畢業(yè)生們廣投簡歷，企業(yè)、政府也拿出真金白銀吸引更多的求職者。浙江、四川等地對高校畢業(yè)生及招用企業(yè)分別給予千元至數(shù)萬元不等的生活補貼或就業(yè)補貼;廣東省則鼓勵企業(yè)為高校畢業(yè)生留出更多工作崗位;此外，教育部還要求高校主要負責人等廣泛拜訪企業(yè)，促進學生就業(yè)。

專家表示，目前，部分大學生對就業(yè)存在著“回避心理”，長此以往，將會造成未來就業(yè)市場壓力不斷疊加增大。

人工智能就業(yè)方向及前景薪資待遇

人工智能就業(yè)方向及前景主要有：機器視覺，指紋識別，人臉識別，視網(wǎng)膜識別，虹膜識別，掌紋識別，專家系統(tǒng)，自動規(guī)劃，智能搜索，定理證明，博弈，自動程序設(shè)計，智能控制，機器人學，語言和圖像理解，遺傳編程等。

平均工資 ￥ 20.6K/月,最多人拿 20K-30K 。

人工智能行業(yè)發(fā)展前景與分析

中國信通院的研究數(shù)據(jù)顯示，截至2020年11月，全球人工智能企業(yè)共計5896家，其中美國2257，中國1454，英國430，加拿大307分列前四。從企業(yè)結(jié)構(gòu)看，全球?qū)Ｗ⒂谌斯ぶ悄墚a(chǎn)品的企業(yè)中，智能機器人企業(yè)占比最高，達到39%，智能駕駛、傳感器、芯片企業(yè)占比分別達到15%、11%和9%，無人機企業(yè)占比最低，僅為5%。從企業(yè)地區(qū)分布看，全球人工智能企業(yè)分布相對集中，北美、亞洲、歐洲的人工智能企業(yè)占全球98%以上。

據(jù)中研產(chǎn)業(yè)研究院發(fā)布的《2022-2027年人工智能企業(yè)薪酬現(xiàn)狀分析與未來發(fā)展趨勢預測報告》顯示：AI產(chǎn)業(yè)在過去數(shù)年里蓬勃發(fā)展，迎來了各路資本的瘋狂涌入。然而，任何產(chǎn)業(yè)都是這樣，經(jīng)歷了野蠻生長之后便是優(yōu)勝劣汰。值得注意的是，目前AI公司的應用已經(jīng)開始從金融和安防這兩大領(lǐng)域逐步擴展到交通、智慧城市、自動駕駛、風控等領(lǐng)域，雖然核心應用場景主要還是計算機視覺領(lǐng)域，但對于其他領(lǐng)域的應用已取得不小的成果。

人工智能技術(shù)與物聯(lián)網(wǎng)、大數(shù)據(jù)、云計算、區(qū)塊鏈等技術(shù)相比，人工智能技術(shù)服務面更廣、影響力更大。隨著全球主要國家將人工智能列為戰(zhàn)略性技術(shù)和國家之間競爭的核心關(guān)鍵產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域，人工智能產(chǎn)業(yè)發(fā)展迎來良好的歷史機遇。隨著人工智能產(chǎn)品和應用領(lǐng)域的不斷成熟，未來5-10年全球人工智能產(chǎn)業(yè)規(guī)模處于快速發(fā)展期。

在中國互聯(lián)網(wǎng)普及之后，隨著通信技術(shù)的發(fā)展，移動互聯(lián)網(wǎng)開始出現(xiàn)。此后，智能手機也迎來了爆發(fā)期?，F(xiàn)階段，智能手機的發(fā)展仍呈現(xiàn)爆發(fā)式的趨勢，但這種爆發(fā)式不同于移動互聯(lián)網(wǎng)時代。在人工智能時代，智能手機的爆發(fā)更多體現(xiàn)在品質(zhì)上。

隨著全球主要國家將人工智能列為戰(zhàn)略性技術(shù)和國家之間競爭的核心關(guān)鍵產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域，人工智能產(chǎn)業(yè)發(fā)展迎來良好的歷史機遇。

大數(shù)據(jù)時代下信息的重要性越發(fā)凸顯，獲得行業(yè)數(shù)據(jù)，并分析使用行業(yè)數(shù)據(jù)不僅可節(jié)約時間，降低成本，亦可優(yōu)化整體決策。欲獲取更多行業(yè)分析及相關(guān)數(shù)據(jù)可以點擊查看中研產(chǎn)業(yè)研究院發(fā)布的《2022-2027年人工智能企業(yè)薪酬現(xiàn)狀分析與未來發(fā)展趨勢預測報告》。

中研產(chǎn)業(yè)研究院資深研究員對目前國家經(jīng)濟形勢的走勢以及市場發(fā)展趨勢和當前行業(yè)熱點分析，預測行業(yè)未來的發(fā)展方向、新興熱點、市場空間、技術(shù)趨勢以及未來發(fā)展戰(zhàn)略等。行業(yè)報告涵蓋行業(yè)最新數(shù)據(jù)，市場熱點，政策規(guī)劃，競爭情報，市場前景預測，投資策略等內(nèi)容。此行業(yè)報告是業(yè)內(nèi)企業(yè)、相關(guān)投資公司及政府部門準確把握行業(yè)發(fā)展趨勢，洞悉行業(yè)競爭格局，規(guī)避經(jīng)營和投資風險，制定正確競爭和投資戰(zhàn)略決策的重要決策依據(jù)之一。

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  2022-2027年人工智能企業(yè)薪酬現(xiàn)狀分析與未來發(fā)展趨勢預測報告

  本研究咨詢報告由中研普華咨詢公司領(lǐng)銜撰寫，在大量周密的市場調(diào)研基礎(chǔ)上，主要依據(jù)了國家統(tǒng)計局、國家工信部、國家商務部、國家發(fā)改委、國務院發(fā)展研究中心、中國行業(yè)研究網(wǎng)、全國及海外多種相...

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