廣東技工畢業(yè)生就業(yè)率超98%??人才招聘市場分析

• 2022年1月5日 zengyan來源：互聯(lián)網(wǎng) 1028 65
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隨著廣東“十四五”規(guī)劃的發(fā)布，“協(xié)同發(fā)展”正成為廣東打造創(chuàng)新人才強省的不二選擇。截至2021年11月，廣東技能人才總量達1357萬人，其中高技能人才456萬人。最新數(shù)據(jù)統(tǒng)計，“廣東技工”畢業(yè)生就業(yè)率超98%。

廣東技工畢業(yè)生就業(yè)率超98%

隨著廣東“十四五”規(guī)劃的發(fā)布，“協(xié)同發(fā)展”正成為廣東打造創(chuàng)新人才強省的不二選擇。截至2021年11月，廣東技能人才總量達1357萬人，其中高技能人才456萬人。最新數(shù)據(jù)統(tǒng)計，“廣東技工”畢業(yè)生就業(yè)率超98%。

人才招聘市場分析

據(jù)中研普華產業(yè)研究院報告統(tǒng)計分析顯示：

2022屆高校畢業(yè)生規(guī)模預計1076萬人，同比增加167萬，規(guī)模和增量均創(chuàng)歷史新高。此外，目前就業(yè)的結構性矛盾尚未得到根本緩解，存在人才招聘市場“就業(yè)難”與“招人難”并存的問題，不同專業(yè)、行業(yè)和地區(qū)間用人需求差異較大，當前高校畢業(yè)生就業(yè)形勢依然嚴峻復雜。

今年，國家相繼出臺一系列政策措施，幫助大學畢業(yè)生平穩(wěn)就業(yè)。為更加立體化地展示大學生的擇業(yè)需求。為全力確保2022屆高校畢業(yè)生就業(yè)局勢穩(wěn)定，教育部啟動實施了“2022屆全國普通高校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)促進行動”，相關就業(yè)工作正在有序推進。

四部門：保障職業(yè)院校畢業(yè)生參加招聘平等競爭機會

近日，人社部、教育部、發(fā)改委、財政部印發(fā)“十四五”職業(yè)技能培訓規(guī)劃的通知。規(guī)劃要求，大力提高技術工人待遇。切實維護、保障職業(yè)院校畢業(yè)生參加機關企事業(yè)單位招聘的合法權益和平等競爭機會。

規(guī)劃要求，大力提高技術工人待遇，推動技能人才薪酬分配指引落地落企，引導企業(yè)建立健全符合技能人才特點的工資分配制度。指導企業(yè)對技能人才建立以崗位價值、能力素質、業(yè)績貢獻等為參考的崗位績效工資制，合理評價技能要素貢獻。推動企業(yè)建立工資正常增長機制，探索技能激勵機制。定期發(fā)布工資價位，指導企業(yè)合理確定技能勞動者的工資水平。做好職業(yè)院校畢業(yè)生參加事業(yè)單位公開招聘工作，切實維護、保障職業(yè)院校畢業(yè)生參加機關企事業(yè)單位招聘的合法權益和平等競爭機會。推動高技能人才納入城市直接落戶范圍，其配偶、子女按有關規(guī)定享受公共就業(yè)、教育、住房等保障服務。

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