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國務(wù)院發(fā)文強(qiáng)調(diào)要促進(jìn)當(dāng)前時期就業(yè)工作

  • 2018年12月8日 WangYu來源:土流網(wǎng) 628 36
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就業(yè)是最大的民生,也是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重中之重。當(dāng)前,我國就業(yè)局勢保持總體穩(wěn)定,但經(jīng)濟(jì)運(yùn)行穩(wěn)中有變,經(jīng)濟(jì)下行壓力有所加大,對就業(yè)的影響應(yīng)高度重視。

國務(wù)院關(guān)于做好當(dāng)前和今后一個時期促進(jìn)就業(yè)工作意見新政策國發(fā)〔2018〕39號

2018年12月5日,國務(wù)院發(fā)布關(guān)于做好當(dāng)前和今后一個時期促進(jìn)就業(yè)工作的若干意見國發(fā)〔2018〕39號新政策全文如下:

各省、自治區(qū)、直轄市人民政府,國務(wù)院各部委、各直屬機(jī)構(gòu):

就業(yè)是最大的民生,也是經(jīng)濟(jì)發(fā)展的重中之重。當(dāng)前,我國就業(yè)局勢保持總體穩(wěn)定,但經(jīng)濟(jì)運(yùn)行穩(wěn)中有變,經(jīng)濟(jì)下行壓力有所加大,對就業(yè)的影響應(yīng)高度重視。必須把穩(wěn)就業(yè)放在更加突出位置,深入貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神,全面落實黨中央、國務(wù)院關(guān)于穩(wěn)就業(yè)工作的決策部署,堅持實施就業(yè)優(yōu)先戰(zhàn)略和更加積極的就業(yè)政策,支持企業(yè)穩(wěn)定崗位,促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè),強(qiáng)化培訓(xùn)服務(wù),確保當(dāng)前和今后一個時期就業(yè)目標(biāo)任務(wù)完成和就業(yè)局勢持續(xù)穩(wěn)定。為此,提出以下意見:

一、支持企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展

(一)加大穩(wěn)崗支持力度。對不裁員或少裁員的參保企業(yè),可返還其上年度實際繳納失業(yè)保險費(fèi)的50%。2019年1月1日至12月31日,對面臨暫時性生產(chǎn)經(jīng)營困難且恢復(fù)有望、堅持不裁員或少裁員的參保企業(yè),返還標(biāo)準(zhǔn)可按6個月的當(dāng)?shù)卦氯司I(yè)保險金和參保職工人數(shù)確定,或按6個月的企業(yè)及其職工應(yīng)繳納社會保險費(fèi)50%的標(biāo)準(zhǔn)確定。上述資金由失業(yè)保險基金列支。(人力資源社會保障部、財政部負(fù)責(zé)。列第一位者為牽頭單位,下同)

(二)發(fā)揮政府性融資擔(dān)保機(jī)構(gòu)作用支持小微企業(yè)。充分發(fā)揮國家融資擔(dān)?;鹱饔茫龑?dǎo)更多金融資源支持創(chuàng)業(yè)就業(yè)。各地政府性融資擔(dān)保基金應(yīng)優(yōu)先為符合條件的小微企業(yè)提供低費(fèi)率的擔(dān)保支持,提高小微企業(yè)貸款可獲得性。(財政部、工業(yè)和信息化部、人民銀行、銀保監(jiān)會負(fù)責(zé))

二、鼓勵支持就業(yè)創(chuàng)業(yè)

(三)加大創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款貼息及獎補(bǔ)政策支持力度。符合創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款申請條件的人員自主創(chuàng)業(yè)的,可申請最高不超過15萬元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。小微企業(yè)當(dāng)年新招用符合創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款申請條件的人員數(shù)量達(dá)到企業(yè)現(xiàn)有在職職工人數(shù)25%(超過100人的企業(yè)達(dá)到15%)并與其簽訂1年以上勞動合同的,可申請最高不超過300萬元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。各地可因地制宜適當(dāng)放寬創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款申請條件,由此產(chǎn)生的貼息資金由地方財政承擔(dān)。推動獎補(bǔ)政策落到實處,按各地當(dāng)年新發(fā)放創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款總額的一定比例,獎勵創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款基金運(yùn)營管理機(jī)構(gòu)等單位,引導(dǎo)其進(jìn)一步提高服務(wù)創(chuàng)業(yè)就業(yè)的積極性。(財政部、人力資源社會保障部、人民銀行、銀保監(jiān)會負(fù)責(zé))

(四)支持創(chuàng)業(yè)載體建設(shè)。鼓勵各地加快建設(shè)重點群體創(chuàng)業(yè)孵化載體,為創(chuàng)業(yè)者提供低成本場地支持、指導(dǎo)服務(wù)和政策扶持,根據(jù)入駐實體數(shù)量、孵化效果和帶動就業(yè)成效,對創(chuàng)業(yè)孵化基地給予一定獎補(bǔ)。支持穩(wěn)定就業(yè)壓力較大地區(qū)為失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)免費(fèi)提供經(jīng)營場地。(人力資源社會保障部、科技部、財政部、住房城鄉(xiāng)建設(shè)部、市場監(jiān)管總局,各省級人民政府按職責(zé)分工負(fù)責(zé))

(五)擴(kuò)大就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼范圍。從2019年1月1日起,實施三年百萬青年見習(xí)計劃;將就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼范圍由離校未就業(yè)高校畢業(yè)生擴(kuò)展至16—24歲失業(yè)青年;組織失業(yè)青年參加3—12個月的就業(yè)見習(xí),按規(guī)定給予就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼,并適當(dāng)提高補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)。(人力資源社會保障部等有關(guān)部門和單位負(fù)責(zé))

三、積極實施培訓(xùn)

(六)支持困難企業(yè)開展職工在崗培訓(xùn)。2019年1月1日至12月31日,困難企業(yè)可組織開展職工在崗培訓(xùn),所需經(jīng)費(fèi)按規(guī)定從企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)中列支,不足部分經(jīng)所在地人力資源社會保障部門審核評估合格后,可由就業(yè)補(bǔ)助資金予以適當(dāng)支持。(人力資源社會保障部、財政部負(fù)責(zé))

(七)開展失業(yè)人員培訓(xùn)。支持各類職業(yè)院校(含技工院校)、普通高等學(xué)校、職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)和符合條件的企業(yè)承擔(dān)失業(yè)人員職業(yè)技能培訓(xùn)或創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)。對培訓(xùn)合格的失業(yè)人員給予職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼,補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)培訓(xùn)成本、培訓(xùn)時長、市場需求和取得相關(guān)證書情況等確定;2019年1月1日至2020年12月31日,對其中就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭成員在培訓(xùn)期間再給予生活費(fèi)補(bǔ)貼。生活費(fèi)補(bǔ)貼政策每人每年只享受一次,且不可同時領(lǐng)取失業(yè)保險金。(人力資源社會保障部、財政部、教育部等有關(guān)部門和單位負(fù)責(zé))

(八)放寬技術(shù)技能提升補(bǔ)貼申領(lǐng)條件。2019年1月1日至2020年12月31日,將技術(shù)技能提升補(bǔ)貼申領(lǐng)條件由企業(yè)在職職工參加失業(yè)保險3年以上放寬至參保1年以上。參保職工取得職業(yè)資格證書或職業(yè)技能等級證書的,可在參保地申請技術(shù)技能提升補(bǔ)貼。所需資金由失業(yè)保險基金列支。(人力資源社會保障部、財政部負(fù)責(zé))

四、及時開展下崗失業(yè)人員幫扶

(九)實行失業(yè)登記常住地服務(wù)。失業(yè)人員可在常住地公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)辦理失業(yè)登記,申請享受當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)、就業(yè)扶持政策、重點群體創(chuàng)業(yè)就業(yè)稅收優(yōu)惠政策。其中,大齡、殘疾、低保家庭等勞動者可在常住地申請認(rèn)定為就業(yè)困難人員,享受就業(yè)援助。(人力資源社會保障部、財政部、稅務(wù)總局,各省級人民政府按職責(zé)分工負(fù)責(zé))

(十)落實失業(yè)保險待遇。對符合條件的失業(yè)人員,由失業(yè)保險基金發(fā)放失業(yè)保險金,其個人應(yīng)繳納的基本醫(yī)療保險費(fèi)從失業(yè)保險基金中列支。(人力資源社會保障部、醫(yī)保局負(fù)責(zé))

(十一)保障困難群眾基本生活。對符合條件的生活困難下崗失業(yè)人員,給予臨時生活補(bǔ)助,補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)家庭困難程度、地區(qū)消費(fèi)水平等綜合確定。對符合最低生活保障條件的家庭,及時納入最低生活保障范圍。對符合臨時救助條件的,給予臨時救助。通過綜合施策,幫助困難群眾解困脫困。(財政部、人力資源社會保障部、民政部等有關(guān)部門和單位按職責(zé)分工負(fù)責(zé))

五、落實各方責(zé)任

(十二)落實地方政府主體責(zé)任。地方各級人民政府要切實承擔(dān)本地區(qū)促進(jìn)就業(yè)工作的主體責(zé)任,建立由政府負(fù)責(zé)人牽頭、相關(guān)部門共同參與的工作機(jī)制,因地制宜,多措并舉,統(tǒng)籌做好本地區(qū)促進(jìn)就業(yè)工作,分級預(yù)警、分層響應(yīng)、分類施策。各省、自治區(qū)、直轄市人民政府要在本意見印發(fā)之日起30日內(nèi),制定出臺具體實施辦法,組織有關(guān)部門結(jié)合本地實際和財力水平合理確定享受政策的困難企業(yè)范圍,突出重點幫扶對象,合理確定補(bǔ)貼等標(biāo)準(zhǔn),確保各項政策盡快落地。(各省級人民政府負(fù)責(zé))

(十三)明確部門組織協(xié)調(diào)責(zé)任。人力資源社會保障部要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)促進(jìn)就業(yè)政策制定、督促落實、統(tǒng)計監(jiān)測等工作。財政部要加大資金支持力度,保障促進(jìn)就業(yè)政策落實。其他有關(guān)部門和單位要立足職能職責(zé),積極出臺促進(jìn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)的政策措施,開展更多有利于促進(jìn)就業(yè)的專項活動,共同做好促進(jìn)就業(yè)工作。(各有關(guān)部門和單位按職責(zé)分工負(fù)責(zé))

(十四)切實抓好政策服務(wù)。各地各有關(guān)部門要積極開展政策宣傳,向社會公布政策清單、申辦流程、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)、服務(wù)機(jī)構(gòu)及聯(lián)系方式、監(jiān)督投訴電話,深入企業(yè)宣講政策、了解困難、做好幫扶。對申請享受就業(yè)創(chuàng)業(yè)扶持政策和就業(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)的困難企業(yè)、下崗失業(yè)人員,要建立實名制管理服務(wù)信息系統(tǒng)。要優(yōu)化流程,精簡證明,加強(qiáng)監(jiān)管,確保各項政策資金規(guī)范便捷地惠及享受對象。(各有關(guān)部門和單位,各省級人民政府按職責(zé)分工負(fù)責(zé))

(十五)指導(dǎo)企業(yè)等各方履行社會責(zé)任。要引導(dǎo)困難企業(yè)更加注重運(yùn)用市場機(jī)制、經(jīng)濟(jì)手段,通過轉(zhuǎn)型轉(zhuǎn)產(chǎn)、培訓(xùn)轉(zhuǎn)崗、支持“雙創(chuàng)”等,多渠道分流安置職工,依法處理勞動關(guān)系。引導(dǎo)職工關(guān)心企業(yè)生存與發(fā)展,困難企業(yè)與職工協(xié)商一致的,可采取協(xié)商薪酬、調(diào)整工時、輪崗輪休、在崗培訓(xùn)等措施,保留就業(yè)崗位,穩(wěn)定勞動關(guān)系。引導(dǎo)勞動者樹立正確就業(yè)觀,主動提升就業(yè)能力,通過自身努力實現(xiàn)就業(yè)創(chuàng)業(yè)。廣泛調(diào)動社會各界積極性,形成穩(wěn)定、擴(kuò)大就業(yè)的合力。(各有關(guān)部門和單位,各省級人民政府按職責(zé)分工負(fù)責(zé))

從工業(yè)企業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整專項獎補(bǔ)資金中安排部分資金并適時下達(dá),由地方統(tǒng)籌納入就業(yè)補(bǔ)助資金,專項用于當(dāng)前穩(wěn)就業(yè)工作。各地要對現(xiàn)有補(bǔ)貼項目進(jìn)行梳理,在保持政策連續(xù)性、穩(wěn)定性的基礎(chǔ)上,對補(bǔ)貼項目、補(bǔ)貼方式進(jìn)行歸并簡化,提高資金使用效益。各地貫徹落實本意見的有關(guān)情況及發(fā)現(xiàn)的重要問題,要及時報送人力資源社會保障部。

2018年11月16日

國務(wù)院印發(fā)《意見》:做好當(dāng)前和今后一個時期促進(jìn)就業(yè)工作

經(jīng)李克強(qiáng)總理簽批,國務(wù)院日前印發(fā)《關(guān)于做好當(dāng)前和今后一個時期促進(jìn)就業(yè)工作的若干意見》(以下簡稱《意見》)。

《意見》提出了當(dāng)前和今后一個時期促進(jìn)就業(yè)的重點舉措。一是支持企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。對不裁員或少裁員的參保企業(yè),可返還其上年度實際繳納失業(yè)保險費(fèi)的50%,對其中面臨暫時性生產(chǎn)經(jīng)營困難且恢復(fù)有望的,加大返還力度。充分發(fā)揮國家融資擔(dān)?;鹱饔?,鼓勵各地優(yōu)先為符合條件的小微企業(yè)提供低費(fèi)率的擔(dān)保支持,提高小微企業(yè)貸款可獲得性。二是鼓勵支持就業(yè)創(chuàng)業(yè)。加大創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款支持力度,符合條件的個人和小微企業(yè),可分別申請最高不超過15萬元和300萬元的創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款。鼓勵各地加快建設(shè)重點群體創(chuàng)業(yè)孵化載體,支持就業(yè)壓力較大地區(qū)為失業(yè)人員自主創(chuàng)業(yè)免費(fèi)提供經(jīng)營場地。實施三年百萬青年見習(xí)計劃,將就業(yè)見習(xí)補(bǔ)貼范圍擴(kuò)展至16—24歲失業(yè)青年。三是積極實施培訓(xùn)。困難企業(yè)可組織開展職工在崗培訓(xùn),企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)不足部分,經(jīng)所在地人社部門審核評估合格后,由就業(yè)補(bǔ)助資金予以適當(dāng)支持。對下崗失業(yè)人員普遍開展有政府補(bǔ)貼的培訓(xùn),對其中符合條件的就業(yè)困難人員和零就業(yè)家庭成員在培訓(xùn)期間再給予生活費(fèi)補(bǔ)貼。將技術(shù)技能提升補(bǔ)貼申領(lǐng)條件由企業(yè)在職職工參加失業(yè)保險3年以上調(diào)整至參保1年以上。四是及時開展下崗失業(yè)人員幫扶。失業(yè)人員可在常住地辦理失業(yè)登記,申請享受當(dāng)?shù)鼐蜆I(yè)創(chuàng)業(yè)服務(wù)、就業(yè)扶持政策、重點群體創(chuàng)業(yè)就業(yè)稅收優(yōu)惠政策。對符合條件的下崗失業(yè)人員,及時落實失業(yè)保險待遇,并納入最低生活保障和臨時救助范圍。

廣東省大數(shù)據(jù)行業(yè)發(fā)展機(jī)遇大,如何驅(qū)動行業(yè)內(nèi)在發(fā)展動力?

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