近日， 中國神華 由于豪氣分紅590億元成為資本市場的明星，隨后，董事長張玉卓請辭，而此前總裁也已辭職。同時， 中煤能源 以及旗下的 新集能源 都在密集的進行人事調整。

　　中國神華的土豪式分紅已經點燃了市場對煤炭行業(yè)兼并重組的預期，兩大煤企頻繁的進行人事調整，再次讓這種預期升溫。

　　業(yè)內認為，煤炭去產能不斷深入，有關部門多次強調要發(fā)力煤炭行業(yè)兼并重組，煤炭央企重組有望提速。

　　兩大煤企

　　頻繁進行人事調整

　　3月27日晚間，中國神華發(fā)布公告稱，因工作變動原因，張玉卓向公司董事會請辭董事長、執(zhí)行董事職務，其董事會戰(zhàn)略委員會主席、提名委員會委員職務也同時終止。該辭任即日生效。

　　據了解，張玉卓2014年8月份任中國神華第三屆董事會董事長、執(zhí)行董事，自2008年12月份起任神華集團公司董事，2014年5月份任神華集團公司董事長。

　　公告還顯示，根據該公司章程，自即日起至選舉產生新任董事長之前，由副董事長、總裁凌文代行董事長職權。

　　值得一提的是，凌文擔任中國神華總裁一職也剛剛兩個多月的時間。

　　1月5日，中國神華發(fā)布公告表示，公司董事會于1月4日收到韓建國遞交的總裁辭呈。因工作變動原因，韓建國向公司董事會請辭公司總裁職務。公司董事會接受其辭呈。辭去公司總裁職務后，韓建國繼續(xù)擔任公司第三屆董事會執(zhí)行董事、董事會戰(zhàn)略委員會委員與安全、健康及環(huán)保委員會委員。

　　同時，聘任凌文為中國神華總裁，任期自董事會批準之日起三年，連聘可以連任。

　　與此同時，另外一大煤企中煤能源也在進行人事調整。

　　3月22日晚間，中煤能源發(fā)布公告稱，監(jiān)事會收到公司監(jiān)事趙榮哲的書面辭職報告，因其工作變動原因，請求辭去公司監(jiān)事職務。

　　據了解，趙榮哲在中煤集團擔任副總會計師、財務管理部總經理，具有超過20年的財務管理從業(yè)經驗，熟悉會計核算、資產管理和財務管理工作。

　　此外，就在前幾天，中煤能源董事會收到高建軍因個人原因向公司董事會提出辭去執(zhí)行董事、總裁職務的報告，同時不再擔任董事會安全、健康及環(huán)保委員會主席及戰(zhàn)略規(guī)劃委員會委員職務。

　　煤炭央企重組

　　有望提速

　　值得注意的是，作為我國最賺錢的煤企，中國神華日前發(fā)布的2016年年報顯示，公司2016年實現凈利潤227億元，卻豪氣分紅590億元，此舉讓其在資本市場備受關注。

　　根據年報，神華集團目前持有中國神華73.06%股權，也就是說，590億元的大紅包，大股東能夠獲得432億元。

　　對此，業(yè)內認為，對于神華集團來說，獲得這筆分紅將助力其進行國企改革以及兼并重組。

　　國資委此前也表態(tài)，央企將在年內減少到100家以內，穩(wěn)步推動企業(yè)集團層面兼并重組，加快推進鋼鐵、煤炭、電力業(yè)務整合。

　　在煤炭行業(yè)去產能仍在深入的前提下，中國神華的土豪式分紅點燃了市場對煤炭行業(yè)兼并重組的預期。

　　而中國神華總裁和董事長的相繼辭職，更是讓這種預期升溫。

　　值得注意的是，去年7月份，中國國新、誠通集團、中煤集團、神華集團出資組建的中央企業(yè)煤炭資產管理平臺公司即國源煤炭資產管理有限公司成立運行。

　　該平臺的主要任務是配合落實中央企業(yè)化解煤炭過剩產能，推動優(yōu)化整合涉煤中央企業(yè)煤炭資源，促進涉煤中央企業(yè)瘦身健體、提質增效、結構調整和改革脫困。

　　隨后，新集能源控股股東國投公司與中煤集團簽訂股份無償劃轉協(xié)議，國投公司將其持有的新集能源30.31%股份無償劃轉給中煤集團。

　　中煤集團與新集能源的重組整合被認為是此輪供給側改革中煤炭央企重組的首個案例，拉開了央企煤炭重組的大幕。

　　今年以來，新集能源也在不斷進行人事調整。

　　新集能源1月份發(fā)布公告稱，公司八屆七次董事會決議同意陳國忠辭去公司副總經理職務，同意王麗辭去公司總會計師職務。同時，聘任許之前為公司副總經理兼總會計師。

　　而需要一提的是，許之前曾任職于中煤集團旗下大屯煤電。

　　2月份，新集能源董事兼總經理包正明也由于工作調整原因，辭去公司董事兼總經理職務，同時辭去董事會提名委員會委員職務。

　　近日，發(fā)改委再次強調，要大力推進煤炭企業(yè)兼并重組和轉型升級。

　　中信證券 分析師祖國鵬表示，在2017年行業(yè)兼并重組政策繼續(xù)推進下，新集能源有望成為煤炭行業(yè)并購重組的標桿。

　　業(yè)內分析認為，煤炭去產能進入攻堅階段，兩大煤企開始有所行動，并如此頻繁的進行人事調整，預計與煤炭行業(yè)兼并重組有關。